Infos pratiques

SALAIRES ET FRAIS PROFESSIONNELS

Apprentis

Salaire minimum (% du SMIC): (Base 151.27 h)

Age de
l'apprenti
Année d'exécution du contrat
                     1                                               2                                             3
- de 18 ans 25% 37% 53%
18 à 20 ans 41% 49% 65%
21 ans et + 53% 61% 78%

Sauf dispositions conventionnelles plus avantageuses

Avantages en nature

En l'absence de convention collective ou d'accord fixant des taux supérieurs, les avantages en nature sont évalués forfaitairement en fonction du minimum garanti depuis le 1er janvier 2009:

  • Nourriture:
    • 1 repas = 4,30€ (soit 1 M.G.)
    • 1 journée = 8,60€ (soit 2 M.G.)

Frais professionnels

Les allocations forfaitaires pour couvrir les frais professionnels liés à la nourriture et au logement sont exclues de l'assiette des cotisations de Sécurité Sociale pour les salariés en situation de travail particulière, et sont présumées utilisées conformément à leur objet si elles ne dépassent pas les plafonds suivants au 1er janvier 2009:

  • Remboursement des frais de repas (par repas): salariés en déplacement prenant leur repas au restaurant:
    • en déplacement: 16,60€
    • à l'entreprise: 5,60€
    • sur chantier: 8,10€
  •  Frais de logement: salariés en déplacement ne pouvant regagner chaque jour leur résidence (par jour):
    • Paris: 59,60€
    • Province: 44,20€

Minimum garanti (M.G.)

3,31€ (depuis le 1er juillet 2009)

Plafond de sécurité sociale

Au 1er janvier 2009 :
Mensuel: 2 859€ - Trimestre: 8 577€ - Année: 34 308€

S.M.I.C.

(depuis le 1er juillet 2009)

  • Horaire brut: 8,82€ - Horaire net: 6,94€
  • Mensuel brut: 1 337,70€ - Mensuel net: 1 053,31€

Titres-restaurant

La contribution patronale est exonérée de cotisations Sécurité Sociale si elle est comprise entre 50 et 60% de la valeur du titre et ne dépasse pas 5,19€.

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INDEMNITES ET ARRETS DE TRAVAIL

Accident du travail

Indemnités journalières: 60% du salaire journalier (171,67 € max. pour 2009). 80% du salaire à partir du 29e jour (228,89 € max. pour 2009), dans la limite de 0,834% du plafond annuel de la Sécurité Sociale (286,12 € pour 2009).

Maladie (indemnités journalières)

Cas général: la moitié du salaire brut journalier (moyenne sur 90 jours), dans la limite de 47,65 €.
Pour 3 enfants à charge: 66,66% du salaire brut journalier dans la limite de 63,53 € après le 31e jour.

Maternité ou paternité (indemnité journalière maximale)

  • Alsace-Moselle: 74,97 €
  • Autres: 76,54 €

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CHÔMAGE ET REINSERTION

Allocations et primes

  • Allocation d’insertion : 10,38 € par jour.
  • Allocation de solidarité spécifique (ASS) : 14,74 € par jour. Les
    ressources doivent être inférieures ou égales à 1 031,80 € pour un célibataire
    et 1 621,40 € pour un couple.
  • Prime de retour à l’emploi : 1 000 € si le bénéficiaire de l’ASS a
    repris un emploi durant 4 mois à partir du 1er septembre 2005.

Assurance chômage

Montant de l'allocation d'aide au retour à l'emploi (- de 50 ans): L'allocation d'aide de retour à l'emploi (ARE) est calculée à partir des anciens salaires, y compris les primes. Seuls les salaires soumis aux contributions de l'Assédic sont retenues. Les indemnités liées à la perte de l'emploi ne sont pas intégrées dans le salaire de référence.

Montant et durée de l'indemnisation - cas général:

Votre salaire
mensuel brut
Inférieur à
1 020,40€
De 1 020,40€
à 1 117,57€
De 1 117,57€
à 1 845,88€
De 1 845,88€
à 10 356€
Votre allocation
brute journalière
75% de votre
salaire brut
25,51€ par jour 40,4% du salaire
journalier brut
+ 10,46€ par jour
57,4% du salaire
journalier brut
Retenues
sociales
- - 3% de l'ancien
salaire
(retraite complémentaire)
11,37% de
l'allocation
(CSG/CRDS/
retraite
complémentaire)
si votre allocation
est supérieure au SMIC

Filière Quel que soit l'âge 50 ans et + 57 ans et +
  A B C D
Durée d'affiliation 6 mois sur les 22 derniers 14 mois sur les 24 derniers 27 mois sur les 36 derniers 27 mois sur les 36 derniers*
Durée d'indemnisation 213 jours (7 mois) 700 jours (23 mois) 1 095 jours (36 mois) 1 277 jours (42 mois)

* et 100 trimestres d'assurance vieillesse

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BARÊME DES PRESTATIONS FAMILIALES

A.E.S. (Allocation d’Education Spéciale pour enfants handicapés)

Décision CDES Montants
Allocation de base 124,54 €
1e catégorie 93,41 €
2e catégorie 252,98 €
3e catégorie 358,06 €

A.F. (Allocations Familiales)

Nombre d'enfants Montant
2 123,92 €
3 282,70 €
Par enfant en plus 158,78 €

Majoration pour enfant à charge de plus de 11 ans

Ages Montant
11 à 16 ans 34,86 €
+ 16 ans 61,96 €

A.R.S. (Allocation de rentrée scolaire 2009-2010)

Age de l'enfant 

Montant à taux plein 

6 à 10 ans 

280,76 EUR  

11 à 14 ans 

296,22 EUR  

15 à 18 ans 

306,51 EUR  

A.S.F. (Allocation de soutien familial)

Qualité Montant
Taux plein 116,18€
Taux partiel 87,14€

C.L.C.A. (Complément Libre Choix d'Activité)

  Vous recevez l'allocation de base de la Paje
Vous ne recevez pas l'allocation de base de la Paje
Cessation totale d’activité 374,17 € 552,11 €
Activité < 50 % 241,88 € 139,53 €
Activité > 80 % au maxi 419,83 € 317,48 €

Prime de déménagement

  • Montant pour 3 enfants : 934,08 €
  • Montant pour 4 enfants : 1 011,92 €
  • Majoration par enfant au-delà du 4e : 77,84 €

R.S.A. (REVENU DE SOLIDARITE ACTIVE)

Nombre d'enfants Seul En couple
Aucun 454,63 € 681,95 €
1 681,95 € 818,34€
2 818,34 € 954,73 €
Par enfant en plus 181,85 € 181,85 €

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